Produkt zum Begriff Risiko:
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Hasbro - Risiko
Risiko Wer erobert die Welt? Wenn sich 2-5 Spieler ab 10 Jahren einen strategischen Kampf auf dem Spielbrett liefern, ist RISIKO angesagt. Diese Auflage des unangefochtenen Brettspielklassikers versetzt die Spieler in eine Zeit mächtiger Befehlshaber, wagemutiger Feldzüge und erschmetternder Kapitulationen. Mit einem aufwendig gestalteten Spielplan in nostalgischem Look, detailreichen Spielfiguren, geheimen Missionskarten und Kartonkisten als praktische Materiallager ist diese Edition des berühmten Strategiespiels ein Must-have für Retro- und Risiko-Fans. Bei Risiko setzen die Spieler ihre Armeen taktisch klug auf das Spielbrett, um diese Gebiete strategisch geschickt zu besetzen. Doch während sie versuchen, weitere Ländereien zu erobern, sind die gegnerischen Armeen schon in Stellung. Mit Infanterie, Kavallerie und Artillerie marschieren sie ein und greifen an. Eine riskante Schlacht beginnt und da die Kämpfe mit Würfeln ausgefochten werden, weiß niemand, welche unvorhersehbaren Ereignisse eintreffen, und wer am Ende seine Armee zum Sieg führt. In dieser prächtigen Ausgabe erwachen die riskanten Schlachten detailgetreu zum Leben. Der Spielplan erscheint im Look einer altertümlichen Weltkarte und die Spielfiguren (Soldaten, Reiter und Kanonen) in detailreicher Aufmachung. Mit insgesamt 56 Karten - davon 42 Gebietskarten, 2 Jokerkarten und 12 Missionskarten - kann der Kampf um die Weltherrschaft beginnen. Ob die Spieler untereinander Bündnisse eingehen, um gemeinsam gegen einen einzigen Feldherrn anzutreten, oder sie einem Angriff aus dem Hinterhalt entkommen müssen - bei Risiko ist alles möglich. Diese Risiko-Edition beinhaltet 4 Spielvarianten, sodass jeder Risiko-Spieler seinen Favoriten findet. 4 Spielvarianten: 1) Die Spielvariante ’Auftrags-Risiko’ wartet mit 12 Missionskarten auf. Ein zum General ernannter Spieler teilt jedem Spieler eine Missionskarte aus. Diese beschreibt den Auftrag, den der jeweilige Spieler ausführen muss. Ob es beispielsweise gilt, die blaue Armee zu vernichten oder eine andere, waghalsige Mission auszuführen, bei Auftrags-Risiko geht es darum, die Befehle zu befolgen, die die Karten vorgeben. Da niemand weiß, welche Missionen die Gegenspieler erfüllen müssen, ist diese Spielvariante besonders risikoreich, denn ein Spieler kann ungewollt einem anderen zum Sieg verhelfen. 2) In der Spielvariante ’Klassisches Risiko’ gilt es, alle Gebiete auf dem Spielplan zu besetzen und der alleinige Herrscher über die Welt zu sein. 3) Bei ’Risiko-Duell’ liefern sich 2 Spieler einen spannenden Showdown um die Weltherrschaft. 4) Unter Zeitdruck? Dann spielen Sie diese Variante. Bei ’Turbo-Risiko’ geht es darum, alle gegnerischen Hauptquartiere zu erobern, ohne das eigene zu verlieren. So kommt eine schnellere Komponente ins Spiel und für eine rasante Runde Risiko ist immer Zeit. Doch Achtung: Welche Variante Sie auch wählen, Sie spielen auf eigenes Risiko. Diese Risiko-Edition enthält: 1 Spielplan, 5 verschiedenfarbige Armeen aus insgesamt 300 Spielfiguren, 56 Karten, 5 Würfel (in der lila farbenen Box), 5 Materialkisten aus Pappe und Spielanleitung.
Preis: 33.59 € | Versand*: 3.95 € -
Herz-Risiko Bluttest
Herz-Risiko Bluttest inkl. laborchemischer Analyse der Herz-Risiko-Parameter Gesamt-Cholesterin, HDL-Cholesterin, LDL-Cholesterin, Triglyceride, sowie der LDL-Untergruppen 1-7.Der Herz-Risiko Bluttest untersucht die Fettstoffwechselmessgrößen Cholesterin, HDL-Cholesterin (High Density Lipoprotein), LDL-Cholesterin (Low Density Lipoprotein) und Triglyceride. Darüber hinaus werden die LDL-Untergruppen 1-7 bestimmt.Das Testset umfasst:1 Anleitung zur Probengewinnung2 Lanzetten 1 Proberöhrchen 2 Alkohol-Tupfer 1 Fingerkuppenpflaster 1 Garantieschein 1 Probenbegleitschein 1 Versandtasche DurchführungNach Ihrer Bestellung schicken wir Ihnen das Herz-Risiko Bluttest-Paket mit einer ausführlichen Anleitung zu. Sie geben Ihre Probe in ein Probengefäß, schicken es in einem vorbereiteten Kuvert an unser Partnerlabor GANZIMMUN DIAGNOSTICS AG und erhalten einen Befund mit der Bewertung Ihres Profils.Wir möchten Sie darauf hinweisen, dass bei diesem Test eine Erstattung durch die Private Krankenkasse nicht immer gewährleistet ist. Klären Sie daher bitte mit Ihrer Krankenkasse ab, ob die Leistungen erstattet werden. Wichtiger Hinweis:Alle Informationen über die Anwendungsmöglichkeiten und Ergebnisse des Herz-Risiko Bluttest-Pakets dienen nur der allgemeinen Information. Sie stellen keinesfalls eine medizinische Beratung dar und können keinesfalls den fachkundigen Rat durch einen Arzt, Apotheker und/oder Heilpraktiker ersetzen. Bitte konsultieren Sie Ihren Therapeuten zur Beratung.Inverkehrbringer: medivere GmbH, Hans-Böckler-Straße 109, 55128 Mainz
Preis: 84.00 € | Versand*: 0.00 € -
Risiko - Stranger Things
Winning Moves Risiko - Stranger Things Erlebe das klassische Strategiespiel Risiko in einer völlig neuen Dimension mit der Stranger Things Edition von Winning Moves. Tritt in die düstere Welt von Hawkins und dem Upside Down ein, stelle deine taktischen Fähigkeiten auf die Probe und kämpfe um die Vor...
Preis: 40.99 € | Versand*: 3.90 € -
Risiko - Star Trek
Winning Moves Risiko Star Trek Q hat die Captains Kirk, Picard, Sisko, Janeway und Archer versammelt, um herauszufinden, wer von ihnen am besten geeignet ist, das Kommando über die Sternenflotte zu übernehmen. Schlüpfen Sie in die Rolle eines Captains, stellen Sie Ihr eigenes Away-Team zusammen, kom...
Preis: 29.99 € | Versand*: 3.90 €
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Was sind die wichtigsten Kriterien bei der Auswahl einer Personalberatung für die Unterstützung bei der Rekrutierung neuer Mitarbeitender?
Die wichtigsten Kriterien bei der Auswahl einer Personalberatung sind deren Erfahrung und Expertise in der Branche, ihre Reputation und Erfolgsbilanz bei der Rekrutierung von qualifizierten Kandidaten sowie ihre Fähigkeit, maßgeschneiderte Lösungen anzubieten, die den spezifischen Anforderungen des Unternehmens entsprechen. Es ist auch wichtig, dass die Personalberatung über ein umfangreiches Netzwerk von potenziellen Kandidaten verfügt und transparente Kommunikation sowie eine enge Zusammenarbeit mit dem Unternehmen gewährleistet.
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Welches Risiko bevorzugst du: normales Risiko oder Risiko Deluxe?
Das hängt von meinen persönlichen Vorlieben und meiner Risikobereitschaft ab. Wenn ich gerne strategische Entscheidungen treffe und bereit bin, größere Risiken einzugehen, könnte ich Risiko Deluxe bevorzugen. Wenn ich jedoch lieber auf Nummer sicher gehe und ein geringeres Risiko eingehen möchte, würde ich mich für das normale Risiko entscheiden.
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Was sind die Vorteile der Nutzung einer Personalberatung für die Rekrutierung neuer Mitarbeiter?
Die Nutzung einer Personalberatung ermöglicht den Zugang zu einem breiteren Kandidatenpool und spezialisierten Fachkräften. Sie spart Zeit und Ressourcen bei der Suche nach geeigneten Bewerbern und ermöglicht eine professionelle Auswahl und Vorauswahl von Kandidaten. Zudem können Personalberatungen aufgrund ihrer Expertise und Erfahrung wertvolle Unterstützung bei der Gestaltung des Bewerbungsprozesses bieten.
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Wie können Unternehmen effektive Personalbeschaffung und -verwaltung durch die Nutzung von Personaldienstleistungen verbessern?
Unternehmen können effektive Personalbeschaffung und -verwaltung durch die Nutzung von Personaldienstleistungen verbessern, indem sie auf spezialisierte Dienstleister zurückgreifen, die über ein umfangreiches Netzwerk an qualifizierten Kandidaten verfügen. Zudem können sie von der Expertise und Erfahrung der Personaldienstleister profitieren, um die besten Bewerber für offene Stellen zu identifizieren. Darüber hinaus können Unternehmen durch die Auslagerung von Personalbeschaffung und -verwaltungsaufgaben an externe Dienstleister ihre eigenen Ressourcen und Zeit effizienter nutzen. Schließlich ermöglicht die Nutzung von Personaldienstleistungen Unternehmen, flexibler auf sich ändernde Personalanforderungen zu reagieren und die Kosten für die Personalbeschaffung und -verwaltung
Ähnliche Suchbegriffe für Risiko:
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Risiko - Transformers retro
Winning Moves Risiko - Transformers retro Das Spiel beginnt mit einer von Menschen bewohnten Welt, die aber unmittelbar vor der Invasion durch die Decepticons steht! Die mächtigen Autobots, die von der Mitte des Spielbretts starten, sind die einzige Hoffnung der Menschheit. Die Decepticons haben jed...
Preis: 21.59 € | Versand*: 3.90 € -
Risiko - Peaky Blinders
Winning Moves Risiko - Peaky Blinders Tauche ein in die gesetzlosen Straßen von Birmingham, stelle dich den Anführern der größten Gangs und beschlagnahme ihre Besitztümer durch Täuschungen. Im Risiko Peaky Blinders spielst du einen der Anführer der Gangs und versuchst so, so viele Gebiete wie möglic...
Preis: 53.97 € | Versand*: 3.90 € -
Hasbro - Risiko Strike
Das schnelle Spiel um die Weltherrschaft! Mit dem Risiko Strike Karten- und Würfelspiel kommt man ganz ohne Spielbrett aus und kann Risiko mit einem frischen Twist erleben. Das Spielprinzip ist einfach, aber doch strategisch. Hier erklären die Spieler, welchen Kontinenten sie angreifen wollen, formieren ihre Truppen und werfen die Würfel, um den Kampf einzuleiten. Durch den Einsatz von Taktikkarten kann sabotiert, bombardiert und spioniert werden, um sich die Weltherrschaft zu sichern. Im Battle werden die Gegner besiegt, um Kontinente zu erobern und sich die begehrten Herrschaftsmünzen anzueignen. Wer zuerst 2 Herrschaftsmünzen sein eigen nennt, gewinnt! Risiko Strike ist eine aufregende Mischung aus dem klassischen Risiko Spiel und den Emotionen rund um flüchtige Allianzen, die sich mit dem Ausspielen einer Karte gegen einen wenden können. Das Strategie- und Kartenspiel eignet sich für einen Familien-Spieleabend und die kompakte Größe macht es auch ideal für unterwegs. Risiko, Avalon Hill, Hasbro sowie alle dazugehörigen Marken und Logos sind Marken von Hasbro.Spieldauer: 20 minutes
Preis: 15.99 € | Versand*: 3.95 € -
Risiko Starcraft Brettspiel Gesellschaftsspiel
Winning Moves Risiko StarCraft Sprache: deutsch In der RISIKO Star Craft Collector’s Edition trifft das berühmteste Brett-Strategiespiel der Welt auf das bislang meistverkaufte Echtzeit-Strategiespiel. Zudem war ein RISIKO-Spiel noch nie so variantenrei
Preis: 56.95 € | Versand*: 0.00 €
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Wie können Unternehmen effektive Personalbeschaffung und -verwaltung durch den Einsatz von Personaldienstleistungen optimieren?
Unternehmen können effektive Personalbeschaffung und -verwaltung durch den Einsatz von Personaldienstleistungen optimieren, indem sie sich auf ihre Kernkompetenzen konzentrieren und die Personalverwaltung an externe Experten auslagern. Durch die Nutzung von Personaldienstleistungen können Unternehmen flexibel auf Personalbedarf reagieren und schnell qualifizierte Mitarbeiter finden. Zudem können sie Kosten sparen, da sie keine eigenen Ressourcen für die Personalbeschaffung und -verwaltung bereitstellen müssen. Darüber hinaus können Personaldienstleistungen Unternehmen dabei unterstützen, sich auf die Entwicklung und Umsetzung einer effektiven Personalstrategie zu konzentrieren, um langfristige Erfolge zu erzielen.
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Wie können Unternehmen effektive Personalbeschaffung und -verwaltung durch den Einsatz von Personaldienstleistungen optimieren?
Unternehmen können effektive Personalbeschaffung und -verwaltung durch den Einsatz von Personaldienstleistungen optimieren, indem sie sich auf ihre Kernkompetenzen konzentrieren und die Personalverwaltung an externe Experten auslagern. Dies ermöglicht es, Ressourcen und Zeit zu sparen, die für die Suche, Auswahl und Verwaltung von Mitarbeitern benötigt werden. Zudem können Personaldienstleister aufgrund ihrer Expertise und ihres Netzwerks qualifizierte Kandidaten schneller identifizieren und rekrutieren. Darüber hinaus können Unternehmen von flexiblen Personalmodellen profitieren, die es ermöglichen, schnell auf Veränderungen in der Arbeitslast zu reagieren und die Kosten zu optimieren. Schließlich können Personaldienstleistungen auch dazu beitragen, die Einhaltung gesetzlicher Vorschr
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Wie können Unternehmen effektive Personalbeschaffung und -verwaltung durch den Einsatz von Personaldienstleistungen verbessern?
Durch den Einsatz von Personaldienstleistungen können Unternehmen auf spezialisierte Fachkräfte zugreifen, die über spezifisches Know-how und Erfahrung in der Personalbeschaffung und -verwaltung verfügen. Dies kann dazu beitragen, den Rekrutierungsprozess zu beschleunigen und qualifizierte Kandidaten zu finden. Zudem können Personaldienstleistungen dabei helfen, administrative Aufgaben im Zusammenhang mit der Personalverwaltung zu übernehmen, was Zeit und Ressourcen für das Unternehmen freisetzt. Darüber hinaus können Personaldienstleistungen dabei helfen, die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und Best Practices im Personalmanagement sicherzustellen, was das Risiko von Fehlern und rechtlichen Konsequenzen verringern kann. Schließlich können Personaldienstleistungen dazu
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Wie können Unternehmen effektive Personalbeschaffung und -verwaltung durch den Einsatz von Personaldienstleistungen optimieren?
Unternehmen können effektive Personalbeschaffung und -verwaltung durch den Einsatz von Personaldienstleistungen optimieren, indem sie sich auf ihre Kernkompetenzen konzentrieren und die Personalverwaltung an spezialisierte Dienstleister auslagern. Dies ermöglicht es, Ressourcen und Zeit zu sparen, die für die Suche, Auswahl und Verwaltung von Personal benötigt werden. Zudem können Personaldienstleister aufgrund ihrer Expertise und ihres Netzwerks qualifizierte Kandidaten schneller finden und einstellen. Darüber hinaus können Unternehmen durch den Einsatz von Personaldienstleistungen flexibler auf Veränderungen in der Personalnachfrage reagieren und so ihre Kosten optimieren. Schließlich können Personaldienstleistungen auch dabei helfen, die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und die Verw
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